" Tenemos que emprender juntos muchas largas jornadas.Nos toca,por ejemplo,suscitar en la mayoria del proletariado peruano,conciencia de clase y sentimiento de clase... Todos tenemos el deber de sembrar germenes de renovacion y de difundir ideas clasistas. "

J.C. Mariategui

martes, 4 de octubre de 2011

SOLO UNA MUNICIPALIDAD EN TODO EL PAIS REGISTRO UN 100% DE CUMPLIMIENTO EN SU PORTAL DE TRANSPARENCIA



Según supervisión realizada por la Defensoría del Pueblo
Durante segundo trimestre del 2011, los gobiernos regionales alcanzaron un nivel de cumplimiento del 74% respecto a la difusión de información.
Autoridades deben completar y actualizar información difundida en sus portales en Internet e implementar el Portal de Transparencia Estándar.
La Jefa del Programa de Descentralización y Buen Gobierno de la Defensoría del Pueblo, Mónica Callirgos, informó que luego de la supervisión realizada en el segundo trimestre del año en curso, se pudo detectar que el nivel general de cumplimiento de las municipalidades provinciales, (capitales de departamento), en sus portales de transparencia fue en promedio de 66%, siendo la comuna de Huamanga la única que registró un 100% de cumplimiento.
A nivel local, la funcionaria precisó que el segundo mejor nivel general de cumplimiento lo registró la Municipalidad Provincial de Tacna con 96%, siendo la comuna de Chachapoyas la que obtuvo el más bajo nivel con apenas 22%. Asimismo, advirtió que la comuna de Tambopata no tiene operativo su portal institucional desde el año pasado.
Con respecto a los gobiernos regionales, Mónica Callirgos señaló que la difusión de información a través de los portales en Internet fue de 74%, cifra que representa una mejora respecto de los resultados obtenidos en el primer trimestre, registrando Ica y San Martín un 100% de nivel general de cumplimiento (éste último mantiene el mejor nivel desde el 2010). Sin embargo, reveló que el nivel de cumplimiento más bajo lo registraron los gobiernos regionales de Madre de Dios y Tumbes con sólo 37%.
La representante de la Defensoría del Pueblo explicó que el rubro de información con mayor difusión por parte de los gobiernos regionales y las municipalidades provinciales supervisadas fue el referido a las actividades oficiales del titular, nombre del responsable del portal y enlace de comunicación con el público. En tanto que, el rubro con menor difusión por los gobiernos regionales fue el correspondiente a información presupuestal y por las municipalidades el relacionado a las prácticas de buen gobierno.
Asimismo, dio a conocer que sólo nueve (9) gobiernos regionales y siete (7) municipalidades provinciales supervisadas cumplieron con publicar las agendas de las sesiones de Consejo actualizadas al segundo trimestre del presente año.
Por otro lado, con relación a la implementación del Portal de Transparencia Estándar (PTE), regulado por el Decreto Supremo Nº 063–2010–PCM, señaló que sólo el Gobierno Regional de Tacna lo ha implementado en un 100%, y a nivel local, las Municipalidades Provinciales de Huamanga, Tacna y la Municipalidad Metropolitana de Lima presentaron un avance del 94%.
Finalmente, La Jefa del Programa de Descentralización y Buen Gobierno de la Defensoría del Pueblo recordó a las autoridades regionales y municipales que la información difundida en los portales de transparencia debe ser completa y actualizada; por lo que, los exhortó a cumplir con la implementación total de su PTE de acuerdo a ley.
Lima, 4 de octubre del 2011.
Defensoría del Pueblo

FORO ACADEMICO VACANCIA Y CORRUPCION MUNICIPAL

MOVIMIENTO LABORAL CUESTIONA PROYECTO DE LEY GENERAL DE TRABAJO

MOVIMIENTO LABORAL CUESTIONA PROYECTO FUJIMORISTA DE LEY GENERAL DE TRABAJO.

de Mirtha Llanos Marin, el Domingo, 02 de octubre de 2011, 12:12
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¡¡¡¡¡EXIGE PUBLICACION DEL PROYECTO DE LEY GENERAL DE TRABAJO EN EL DIARIO OFICIAL EL PERUANO Y OTROS MEDIOS!!!!



EL JUEVES 22 DE SETIEMBRE, EN EL LOCAL DE SUTEECEA NOS REUNIMOS PARA ANALIZAR Y EVALUAR EL PROYECTO DE LEY GENERAL DEL TRABAJO. LLEGANDO A LA CONCLUSIÓN QUE ES TOTALMENTE DESFAVORABLE A LOS TRABAJADORES, POR ELLO ALERTAMOS AL MOVIMIENTO LABORAL SINDICAL Y A LA CLASE TRABAJADORA QUE DICHO PROYECTO DE LEY ES LESIVO Y PERJUDICIAL Y ES PRÁCTICAMENTE UNA RECOPILACIÓN DE LAS ACTUALES LEYES LABORALES FUJIMORISTAS, SU APROBACIÓN SERIA LA LEGITIMACIÓN DE LA LEGISLACIÓN LABORAL DE LA DICTADURA Y CONSTITUIRÍA UN NUEVO Y DURO GOLPE AL PROLETARIADO. POR ESO NOS LLAMA LA ATENCIÓN QUE SE ESTÉ CONSENSUANDO SIN EL CONOCIMIENTO DE LOS INTERESADOS QUE SOMOS LOS TRABAJADORES PARA PODER EXPRESAR NUESTRAS OPINIONES.



EN ESTE SENTIDO EXIGIMOS LA MODIFICACIÓN Y/O DEROGATORIA DE LOS SIGUIENTES ARTICULADOS PUES ATENTAN CONTRA NUESTROS DERECHOS, AFECTAN NUESTRA LIBERTAD SINDICAL, PRECARIZA EL EMPLEO Y NO DA LUGAR A LA INCLUSIÓN SOCIAL. ALGUNOS DE LOS ARTICULADOS QUE CUESTIONAMOS SON LOS SIGUIENTES:



TITULO II LEY 728 CONTRATOS DE TRABAJO (DEROGATORIA)

ARTICULO 38 LEY 728 (DEROGATORIA)

LEY 29245 TERCERIZACION (DEROGATORIA)

LEY 27626 INTERMEDIACION LABORAL (MODIFICATORIA)



LEY 892 UTILIDADES (MODIFICATORIA)

TITULO PRELIMINAR ARTICULO 11(MODIFICATORIA



LOS TRABAJADORES EXIGIMOS LA PUBLICACION Y DIFUSION DEL PROYECTO DE LA LEY GENERAL DE TRABAJO A TRAVES DEL DIARIO OFICIAL EL PERUANO Y OTROS PARA SU POSTERIOR ANALISIS Y DEBATE.



PONEMOS EN CONOCIMIENTO A TODA LA CIUDADANIA QUE ESTE 04 DE OCTUBRE SE LLEVARÁ A CABO LA 1RA AUDIENCIA PUBLICA IMPULSADO POR EL PRESIDENTE DE LA COMISION DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL JULIO GAGO PEREZ, EN LAS INSTALACIONES DE LA OIT A LAS 9:00 AM

ASIMISMO HACEMOS UN LLAMADO A TODOS LOS TRABAJADORES Y A LA OPINION PUBLICA EN GENERAL A QUE SE UNAN Y ESTEN ATENTOS ANTE LA POSIBILIDAD DE QUERER APROBARSE ESTE PROYECTO DE LEY EL CUAL NO HA SIDO CONSENSUADO POR TODA LA CLASE TRABAJADORA Y QUE QUIERE REGIR LOS DESTINOS DE LOS DERECHOS LABORALES DE MILLONES DE TRABAJADORES DE NUESTRO PAIS, ES MOMENTO DE UNIRNOS Y COMPRENDER QUE ESTA EN JUEGO EL DESTINO LABORAL DE LAS ACTUALES Y FUTURAS GENERACIONES.



LIMA OCTUBRE DEL 2011



SINDICATO UNICO DE TRABAJADORES DE RIPLEY

SUTEECEA (Luz del Sur, Tecsur, Edelnor)

SINDICATO DE TRABAJADORES ALICORP

SINDICATO DE TRABAJADORES DE LA COMPAÑÍA GOOD YEAR FEDERACION GENERAL DE MINEROS METALURGICOS DEL CENTRO SINDICATO DE TRABAJADORES DE CORPORACION LINDLEY SINDICATO DE SAGAFALABELLA

FETIMP,

SITECASA CAMPOSOL

SINDICATO DE TRABAJADORES DE CREDITEX, ESSALUD H.I. LAMPA

SINDICATO DE E.E. QUENUALES, SINDICATO DE CASACALPAFEDERACION NACIONAL DE TRABAJADORES TEXTILES S.U.T.M.M.Q.A.

SINDICATO DE UNIVERSIDAD CAYETANO HEREDIA.

SINDICATO UNITARIO DE TRABAJADORES DEL BANCO RIPLEY

SINDICATO BANCO FALABELLA

SINDICATO DE BOTICAS FASA

viernes, 30 de septiembre de 2011

CONGRESISTAS ADELANTAN DEBATE DE LEY DEL TRABAJO




En la Comisión de Trabajo ya hay un proyecto de ley que será debatido a mediados de octubre, antes de la presentación de la propuesta del Ministerio de Trabajo.

ROBERTO ROSADO

rrosado@diariogestion.com.pe

En la Comisión de Trabajo del Congreso se presentó un nuevo proyecto de Ley General del Trabajo (LGT), el cual toma como base el texto debatido en la legislatura pasada, y que se debatirá a mediados de octubre.

Así lo informó el secretario de dicha comisión, Yonhy Lescano, señalando que con ello se adelanta el debate que estaba planteando el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE).

La semana pasada el MTPE presentó a los integrantes del comité de expertos encargados de revisar en un plazo de 60 días el proyecto de LGT, y después presentar una propuesta técnica al Congreso.

"Los consultores convocados ya han dado su opiniones sobre el tema. Ese resultado (del comité de expertos) debe hacerse de forma rápida", expresó Lescano.

La semana pasada el presidente del comité de expertos laboralistas, Carlos Blancas, sostuvo que sobre el proyecto de ley solo faltaba llegar a un acuerdo en temas como el despido arbitrario, tercerización y la negociación colectiva.

Ese comité tiene previsto reunirse mañana, y ya adelantó que se incluirá la elevación de los topes de indemnización por despido arbitrario y la reposición del trabajador mediante acción de amparo.

"El debate del proyecto de LGT ya se ha hecho en el Congreso pasado, por eso considero que debe ser aprobado, aunque falta ponernos de acuerdo en lo que se refiere a despido arbitrario e indemnizaciones", anotó Lescano.

El nuevo proyecto presentado por el presidente de la Comisión de Trabajo, Julio Gagó (Fuerza 2011), cuenta con el respaldo de integrantes de la bancada oficialista.

Por su parte, el presidente de la Cámara de Comercio de Lima (CCL), Carlos Durand, dijo que lo más adecuado es que se siga el procedimiento del MTPE, es decir, que primero el texto sea debatido por el comité de expertos, se eleve la propuesta técnica al Consejo Nacional del Trabajo y, una vez logrado el consenso, recién pase al Congreso.

Teletrabajo

De otro lado, la bancada de Solidaridad Nacional presentó el proyecto de ley que plantea regular el ejercicio del teletrabajo o trabajo a distancia como una modalidad especial del trabajo en general.

"El teletrabajo puede desarrollarse en instituciones públicas o privadas, así como en cualquier modalidad de relación laboral, es decir, en relación de dependencia o también como trabajo independiente", refiere el texto.

Empresas con multas no venderán al Estado


El titular del MTPE, Rudecindo Vega, anunció que impulsará que las empresas que no pagan sus multas por infracciones laborales no participen en los procesos de adquisiciones del Estado.

"Cuando una empresa funciona bien, entonces debe ser considerada para hacer contratos con el Estado, y si funciona mal, entonces no sería considerada hasta que no corrija sus prácticas", dijo a la agencia Andina.

Las claves

Propuestas controversiales de la iniciativa

Se faculta al juez decidir, reponer o indemnizar a los despedidos sin justificación. En la indemnización se pagará 45 días de salario por cada año laborado. El tope es ocho años.

La negociación por rama puede darse si es que hay un acuerdo de las partes; sin embargo, en caso de no existir acuerdo, se tendría que solucionar por un arbitraje.

(En: Diario Gestión, 19 de setiembre de 2011, pág. 16)

MODIFICAN EL D.S. Nº 011-92-TR Y CREAN EL REGISTRO NACIONAL DE ARBITROS DE NEGOCIACIONES COLECTIVAS